Analista Administrativo
--CorujaRH--
CorujaRH
Vaga publicada em 10 fevereiro 2025
São Paulo /
São Paulo
CLT
Horário Comercial
Presencial
De R$ 2.001 a R$ 3.000
Descrição da Vaga
O Analista Administrativo em uma instituição de saúde é responsável por planejar, organizar, coordenar e controlar os processos administrativos da organização, visando garantir a eficiência e a eficácia das operações. Este profissional atua em diversas áreas administrativas, incluindo finanças, recursos humanos, compras, logística, entre outras, sempre alinhado às políticas e aos objetivos da instituição de saúde.
Responsabilidades e Atribuições
1. Planejamento e Organização:
- Desenvolver e implementar planos administrativos.
- Organizar e coordenar atividades e fluxos de trabalho administrativos.
- Criar e manter sistemas de arquivamento e registro eficientes.
2. Controle e Avaliação:
- Monitorar e avaliar a performance dos processos administrativos.
- Elaborar relatórios gerenciais para a tomada de decisões.
- Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias.
3. Gestão de Recursos Humanos:
- Apoiar nos processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.
- Gerenciar documentos e registros de pessoal.
- Coordenar ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal.
4. Gestão Financeira:
- Controlar e acompanhar o orçamento e as despesas administrativas.
- Realizar análises financeiras e orçamentárias.
- Auxiliar na elaboração de projeções financeiras.
5. Compras e Logística:
- Gerenciar processos de compra e controle de estoque.
- Negociar com fornecedores e acompanhar contratos de serviços.
- Coordenar a logística interna e externa de materiais.
6. Comunicação e Relacionamento:
- Manter a comunicação interna eficaz entre departamentos.
- Atender e resolver demandas administrativas dos colaboradores.
- Participar de reuniões e comitês administrativos.
7. Conformidade e Normas:
- Garantir que todas as operações administrativas estejam em conformidade com as normas e regulamentos aplicáveis.
- Implementar e monitorar políticas e procedimentos administrativos.
1. Planejamento e Organização:
- Desenvolver e implementar planos administrativos.
- Organizar e coordenar atividades e fluxos de trabalho administrativos.
- Criar e manter sistemas de arquivamento e registro eficientes.
2. Controle e Avaliação:
- Monitorar e avaliar a performance dos processos administrativos.
- Elaborar relatórios gerenciais para a tomada de decisões.
- Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias.
3. Gestão de Recursos Humanos:
- Apoiar nos processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores.
- Gerenciar documentos e registros de pessoal.
- Coordenar ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal.
4. Gestão Financeira:
- Controlar e acompanhar o orçamento e as despesas administrativas.
- Realizar análises financeiras e orçamentárias.
- Auxiliar na elaboração de projeções financeiras.
5. Compras e Logística:
- Gerenciar processos de compra e controle de estoque.
- Negociar com fornecedores e acompanhar contratos de serviços.
- Coordenar a logística interna e externa de materiais.
6. Comunicação e Relacionamento:
- Manter a comunicação interna eficaz entre departamentos.
- Atender e resolver demandas administrativas dos colaboradores.
- Participar de reuniões e comitês administrativos.
7. Conformidade e Normas:
- Garantir que todas as operações administrativas estejam em conformidade com as normas e regulamentos aplicáveis.
- Implementar e monitorar políticas e procedimentos administrativos.
Requisitos
Graduado
em Administração
Skills - Competências
Boa Comunicação
Proatividade
Organização e Gestão de Tempo
Skills - Técnicos
Conhecimento Pacote Office
Gestão de Projetos
Como funcionário de nossa empresa, você irá colaborar com cada departamento
para criar e desenvolver produtos disruptivos. Venha trabalhar em uma empresa em crescimento
que oferece grandes benefícios com oportunidades de avançar e aprender
ao lado de líderes talentosos. Estamos buscando um experiente e excelente
membro da equipe.
Esta posição é criativa e rigorosa por natureza e você precisa pensar
fora da caixa. Esperamos que o candidato seja proativo e tenha uma atitude de "fazer isso"
.Para ter sucesso, você terá sólidas habilidades de resolução de problemas.
Responsabilidades
- Lidere todo o ciclo de vendas
- Alcance de objetivos de vendas mensais
- Qualifique as necessidades do cliente
- Negocie e contrate
- Demonstrações mestre do nosso software
Deve Ter
- Graduação ou Superior
- Paixão por produtos de software
- Escrita Perfeita em Inglês
- Altamente criativo e autônomo
- Autorização de trabalho válida para a Bélgica
Bom ter
- Experiência em escrever conteúdos online
- Idiomas adicionais
- Experiência com Google Adwords
- Fortes habilidades analíticas
O que é ótimo no trabalho?
- Uma ótima equipe de pessoas inteligentes, em uma cultura amigável e aberta.
- Sem gerentes idiotas, sem ferramentas estúpidas para usar, sem horas de trabalho rígidas
- Sem perda de tempo em processos empresariais, responsabilidades reais e autonomia
- Expanda seu conhecimento de vários setores de negócios
- Crie conteúdo que ajudará seus usuários no básico do dia a dia.
- Responsabilidades e desafios reais em uma empresa em rápida evolução
O Que Oferecemos
Cada empregado tem uma chance para ver o impacto de seu trabalho.
Você pode fazer uma contribuição real para o sucesso da empresa.
Diversas atividades estão sendo organizadas durante todo o ano, assim como semanalmente
sessões de esporte, equipe de construções de eventos, happy hour mensal, e muito mais
Benefícios
Uma posição de tempo integral
Pacote de salário atrativo.
Treinamentos
12 dias / ano, incluindo
6 de sua escolha.
Atividades de Esporte
Pratique qualquer esporte com os colegas,
a conta está coberta.
Comida & Bebida
Frutas, café e
lanches fornecidos.
